-
302021-08補償方案應(yīng)當(dāng)根據(jù)各用人單位的財務(wù)狀況、當(dāng)?shù)氐囊话銟?biāo)準(zhǔn)、企業(yè)的以往標(biāo)準(zhǔn)以及勞動者的平均工齡、個人情況等信息綜合考慮制定。...
-
302021-08在裁員過程中,用人單位應(yīng)當(dāng)首先明確以何事由解除與勞動者簽訂的勞動合同,根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定,用人單位解除勞動合同包括協(xié)商一致(第三十六條)、過失性辭退(第三十...




